Stellenbeschreibungen im Sportverein
Stellvertretende(r) Vorsitzende(r)
Stellenbezeichnung: | Stellvertretende(r) Vorsitzende(r)(Vorstandsmitglied) |
Vorgesetzte(r): | Vorsitzende(r) |
Mitarbeiter: | keine, im Vertretungsfall: Vorstandsmitglieder |
Stellvertretung: | Vorsitzende(r) |
Beispiele für die Zielsetzung:
- Vertretung des Vereins nach innen
- Primäre(r) Ansprechpartner(in) für Geschäftsführung, Schatzmeisterei, Ausbildung, Einsatz und Öffentlichkeitsarbeit
- Erarbeitet Zielsetzungen und Strategien des Vorstandes. Entwirft Visionen für die mittel- und langfristige Entwicklung des Vereins.
- Verantwortlich für die Anerkennung und Ehrung der ehrenamtlichen Arbeit im Rahmen des bewilligten Budgets.
- Besucht regelmäßig Anlässe des Vereins (Sitzungen, Veranstaltungen etc.) und unterstützt im Bedarfsfall, d.h. Beratung und Hilfestellung für die involvierten Vereinsmitglieder und Funktionäre.
- Monitoring der Zielsetzungen der einzelnen Vorstandsmitglieder unter dem Aspekt einer gezielten regelmäßigen Kommunikation.
Beispiele für Befugnisse: | Einzel-Vertretungsberechtigung des Vereins nach §26 BGB |
Beispiele für die Zusammenarbeit mit Dritten: | im Vertretungsfall |
Beispiele für die Mitarbeit in Ausschüssen, Konferenzen, Arbeitskreisen etc.: | Bezirkstag, ggf. Gremiensitzungen der Kommune bei Fachthemen, gem. Anforderung des Vorstandes und/oder persönlicher Neigung innerhalb des Vereins |
Beispiele für die Anforderungen an den Stelleninhaber: | Diplomatisches Geschick, analytisches Denkvermögen, Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit, organisatorisches & koordinatives Geschick, Ausdrucksstärke, Persönlichkeit, Kenntnis über die Strukturen und Aufgaben des Vereins |
Persönlicher Entwicklungsplan
Beispiele für Anmerkung: Vereinbarung von Schulungen, Fachvorträgen, Fachberatung, Coachings etc.- Fixieren und Bereitstellen von Zeitplan und Budget.
Diese Ausführung geht nicht (!) in die öffentliche Stellenausschreibung mit ein, sondern ist eine Einzelvereinbarung mit dem Verein.
